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　　為扎實推進公司“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動走深走實，5月30日，我司組織召開2022年“能力作風(fēng)建設(shè)年”啟動會議。公司黨委副書記、總經(jīng)理陸東旭解讀活動實施方案并發(fā)表重要講話。

　　會議指出，深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于能力作風(fēng)建設(shè)的重要論述、建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍的具體行動，是深入貫徹黨的十九屆六中全會精神、深化黨史學(xué)習(xí)教育的重要抓手。要引導(dǎo)廣大干部職工深化認識，領(lǐng)會公司“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動實施方案，切實貫徹執(zhí)行活動工作部署，全面推進活動各項工作落實。

　　會議強調(diào)，各車間、部門要結(jié)合自身實際，進一步強化責(zé)任，突出重點，抓好統(tǒng)籌，切實解決存在的困難和問題。要統(tǒng)籌推進學(xué)習(xí)型公司創(chuàng)建行動、工作質(zhì)效提升行動、不良作風(fēng)整治行動、正向引領(lǐng)激勵行動，使整個活動更有針對性和可操作性。要明確活動重點，全面推進“解放思想、振興發(fā)展”大討論，要以“六個堅持”為指導(dǎo)，持續(xù)完善“四個體系”，全面推進重大決策部署督辦落實行動。要合理配置攻堅破難項目責(zé)任，全面推進全程跟蹤督導(dǎo)。要按照省委、市委、市國資委工作提示相關(guān)要求，盯緊抓牢重點任務(wù)，定實定細工作舉措。

　　會議還強調(diào)，要提高站位、統(tǒng)一思想，總結(jié)經(jīng)驗、提煉做法，高質(zhì)量履行好各組工作職責(zé)。要強化引領(lǐng)、健全機制，提高服務(wù)質(zhì)效，推進工作落實，實現(xiàn)認識上提升、思想上自覺、行動上發(fā)力，主動把自己融入到公司“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動的格局中，以高站位、高度責(zé)任感和緊迫感完成工作目標(biāo)任務(wù)。